小青礦開展“點餐”式培訓

? 3月20日，在小青礦勞模創新工作室，來自該礦掘進四隊、綜準隊兩家單位的5名職工圍在一臺KBZ-400礦用隔爆型真空饋電開關旁，聽該礦具有豐富電氣維修經驗的培訓教師王士海為他們講解維修技術。

? 據此次培訓工作的負責人，全國勞動模范、礦勞模創新工作室領銜人李新偉介紹，“點餐”式培訓是該礦創新的一種培訓方法，就是由基層單位或工人根據實際需要，提出自己想學習的具體內容，然后由礦勞模創新工作室的工匠技師為他們“量身定制”培訓計劃，并指派專人對其進行面對面、手把手地培訓。

在此次培訓中，王士海根據“點餐”內容，為學員們詳細講解了QJZ16-60真空電磁起動器、ZBZ16-4.0礦用隔爆型照明信號綜合保護裝置、KBZ-400礦用隔爆型真空饋電開關的工作原理、參數設定、故障分析等理論知識，并組織學員反復進行故障查找和排除的實際操作。

? 來自掘進四隊的馬師傅說：“聽說礦里培訓能‘點餐’，我就和幾個工友試著撥打了‘點餐’電話，沒想到礦里很快就答復我們，專門為我們‘點餐’的五個人舉辦了培訓班，學的都是我們想要學的內容，真是太好了?！?/p>

同樣來自掘進四隊的蘇師傅拿著記得滿滿的小本子說：“過去，井下饋電開關發生故障我不會修理，只能眼睜睜地看著。這次，我重點學習了這方面的知識，而且，還把饋電開關的故障分析和維修方法全寫在本子上了，以后井下饋電開關再發生故障我就不用怕了。”

? 來自綜維隊的新工人小劉表示：“這次‘點餐’培訓讓自己吃上了‘小灶’，而且吃得香，吃得飽。過去，我連電路圖都看不懂，現在，我不但看懂了電路圖，而且還學到了設備故障的處理方法，自己的自信心一下就上來了?！?/p>

據李新偉介紹，“點餐”式培訓方法推出后，受到了基層單位和職工們的熱烈歡迎。年初以來，礦勞模創新工作室已經收到9份“點餐單”，累計40余人次參加培訓，涉及到標準麻花鉆修磨，液壓設備、風動設備修理，真空交流軟啟動器工作原理及常見故障處理等多項內容。目前，該礦已經把“點餐”培訓作為品牌工作來抓，以此來推動培訓工作不斷創新與進步。